人事評価/評価者による評価の取り下げ方法
評価者は自分でつけた評価を取り下げることができます。
取り下げた評価は下書きとして保存され、本人にのみ閲覧できる状態で残ります。
※他の人からは閲覧できません。
評価の取り下げ方法
①[評価・承認するシート]から評価を取り下げたいシートを選択する
②[評価取り下げ]をクリックする
[評価のワークフロー]がオンの場合、上位の評価者の評価も同時に取り下げられます。
※下位の評価者の評価は取り下げられません。
▷ヘルプページ:評価のワークフロー
操作を行った際、メールの設定状況により被評価者や評価者にメールが送られる場合があります。
詳細は下記ヘルプページをご覧ください。
▷ヘルプページ:被評価者や評価者に届くメールについて
評価の取り下げができるタイミング
評価期を終了するまでは評価者による評価の取り下げは可能です。
1次~4次評価者が評価を見直したい場合、評価者自身で評価の取り下げができるタイミングはシートのテンプレートにより異なります。
テンプレートシート(OKR・MBO・加点リスト)の場合
最終評価者が評価完了している場合でも1次~4次評価者は自身で[評価取り下げ]が可能です。
カスタマイズシートの場合
最終評価者が評価完了している場合、1次~4次評価者は自身で[評価取り下げ]ができません。
評価を取り下げたい場合は、以下のいずれかの方法で取り下げてください。
- 評価管理者側で評価の代理取り下げをする
▷人事評価/評価管理者による評価の代理取り下げ方法 - 最終評価者に最終評価の評価取り下げをしていただいてから、1次~4次評価者が自身の評価取り下げを行う
👉注意点
評価者が評価の取り下げをできないように管理者が制御することはできません。